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Prefeitura de Sabará cede a todas as demandas dos servidores após mobilização histórica e ameaça de greve geral

Força dos Servidores de Sabará garantem vitória nas negociações

04/12/2024 16h27
Por: Glaucia Melo Clark Fonte: Folha de Sabará
 Prefeitura de Sabará cede a todas as demandas dos servidores após mobilização histórica e ameaça de greve geral

Os servidores municipais de Sabará conquistaram uma importante vitória após intensas negociações com a Prefeitura. As demandas, que envolviam pagamentos atrasados, cestas básicas, férias, entre outros direitos, foram atendidas integralmente pela gestão municipal, encerrando o impasse que ameaçava culminar em uma greve geral.

A mobilização dos trabalhadores, liderada pelo Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Sabará (Sinsesa), gerou um impacto significativo, com ações que uniram as diversas classes de servidores em busca de melhores condições de trabalho e o cumprimento das leis municipais. Após um período de pressão e assembleias, a Prefeitura se comprometeu a pagar as férias regulamentares, as cestas básicas e natalinas, além de regularizar as horas extras e garantir o pagamento do décimo terceiro salário.

“Graças à força da nossa mobilização e à unidade entre os servidores, conseguimos garantir nossos direitos. A participação de todos foi fundamental para que o prefeito entendesse a urgência de nossas demandas”, destacou Marco Antônio, representante do Sinsesa, que celebrou o resultado positivo das negociações.

Agora, com todas as reivindicações atendidas, os servidores de Sabará seguem com a confiança renovada, prontos para enfrentar novos desafios, incluindo a próxima campanha salarial para 2025.

Importância da filiação e próximo passo: Campanha Salarial 2025

O Sinsesa aproveitou o momento de vitória para reforçar a importância da filiação ao sindicato. A diretoria destacou que a força da mobilização reflete diretamente no número de servidores unidos em prol de direitos coletivos. Além disso, o sindicato planeja ampliar os serviços oferecidos, como a disponibilização de um advogado para atender demandas pessoais e profissionais dos servidores uma vez por semana.

“É um momento de retribuição e fortalecimento da nossa classe. Precisamos continuar mobilizados para a Campanha Salarial de 2025 e para garantir avanços ainda maiores”, declarou Marco Antônio.

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